|      
Ops :( Si prepričan/-a, da ne želiš več sodelovati?
Preden potrdiš svojo odločitev, preberi podrobnosti.
Če potrdiš, da želiš odnehati, se ti bo avtomatično naložil poseben piškotek (cookie), s pomočjo katerega bomo ob ponovnem prihodu na našo spletno stran prepoznali tvoj račun in poskrbeli, da boš lahko v času trajanja nagradnega tekmovanja (od 17. 12. do 21. 12. 2018) nemoteno brskal/-a po Ringaraja.net brez prikazovanja ikon naših sponzorjev oziroma brez okenca na desnem delu zaslona.

Obenem boš izgubil/-a vse že osvojene točke in s tem, žal, izgubiš tudi možnost, da osvojiš odlično nagrado. Raje še enkrat premisli, preden klikneš da.

Si še vedno želiš odnehati?
Ringaraja.net uporablja piškotke z namenom zagotavljanja spletne storitve, oglasnih sistemov in funkcionalnosti, ki jih sicer ne bi mogli nuditi.
Z obiskom in uporabo spletnega mesta soglašate s piškotki.   Več o tem
Nahajate se:
Forum > [Partnerstvo] > Družinska zakonodaja > skrajšani delovni čas po porodniški
Uporabniki na tej temi: nihče
  Natisni
Stran: [1]
Uporabnik
Sporočilo << Starejša tema   Novejša tema >>
   skrajšani delovni čas po porodniški
25.2.2008 22:59:53   
Pupa1
Pozdravljene!
Po poroodniški imamo starši možnost koriščenja polovičnega delovnega časa do otrokovega tretjega leta starosti. Mene pa zanima, ali to pomeni, da je delodajalec dolžan zagotoviti delovni čas tudi recimo 6 ali 7 ur na dan (namesto polnih 8), če to delavec želi? Saj ne vem, če sem bila razumljiva. Sama želim biti v službi le 6 ur, torej  30 ur na teden. A se lahko zakon razlaga tudi tako? Torej, če je delodajalec po zakonu dolžan zagotoviti polovični delovni čas (4 ure na dan), potem to posledično pomeni, da so dovoljene tudi pogodbe za 6 ur na dan? KEr polovični delovni čas je itak zgolj minimum, kajne? Prosim, mamice s takšnimi izkušnjami, kako ste se dogovorile z delodajalci?
Neposredna povezava do sporočila: 1
   RE: skrajšani delovni čas po porodniški
25.2.2008 23:01:38   
Anonimen
Mislim,da je v pogodbi navedena le tedenska delovna obveznost.
Razporeditev znotraj tedna pa stvar internih pravilnikov ali pa dogovorov. Po domace; ce imas fajn delodajalca, se lahko o razporeditvi zmenis, ce ne, velja njegova.

(odgovor članu Pupa1)
  Neposredna povezava do sporočila: 2
   RE: skrajšani delovni čas po porodniški
25.2.2008 23:14:38   
Pupa1
IZVIRNO SPOROČILO: Mič II

Mislim,da je v pogodbi navedena le tedenska delovna obveznost.


Pa saj to je to. Ali imaš lahko tedensko obveznost  30 urno? Mislim :ali je delodajalec to dolžan zagootoviti, če to želim imeti kot starš, ki koristim pravico, o kateri govorim. PRerazporeditev teh ur v delovne dneve me ne zanima, saj nameravam delati vsak dan.

(odgovor članu Anonimen)
Neposredna povezava do sporočila: 3
   RE: skrajšani delovni čas po porodniški
25.2.2008 23:18:00   
Anonimen
Ali imaš lahko tedensko obveznost  30 urno? Mislim :ali je delodajalec to dolžan zagootoviti, če to želim imeti kot starš, ki koristim pravico, o kateri govorim. 


Ja, dolzan ti je zagotoviti skrajsan delovni cas do dopolnjenega otrokovega 3. leta starosti.

(odgovor članu Pupa1)
  Neposredna povezava do sporočila: 4
   RE: skrajšani delovni čas po porodniški
26.2.2008 9:30:37   
Anonimen
Pri meni je bilo v pogodbi 20 ur tedensko.Samo ne vem a mogoče zato,ker asem rekla da bom po 4 ure dnevno...




(odgovor članu Anonimen)
  Neposredna povezava do sporočila: 5
   RE: skrajšani delovni čas po porodniški
27.2.2008 13:35:42   
Boni3
Mene pa zanima,koliko pred potekom porodniške ste se dogovorile z delodajalcem in ali ste dobile kak aneks k pogodbi ipd. Ali ste se vse odločile izkoristiti možnost do otrokovega 3 leta,ali je možnost npr tudi za manj (npr pol leta,ali eno leto)? Hvala za odgovor.user posted image

(odgovor članu Anonimen)
Neposredna povezava do sporočila: 6
   RE: skrajšani delovni čas po porodniški
28.2.2008 10:55:59   
patuh
Živjo,

jaz sem se z delodajalcem dogovorila za 6-urno delo .Dobila sem novo pogodbo katero sem nesla na CSD da so mi uredili plačilo razlike do polne del. dobe ( 2 uri dnevno). Sama sem se dogovorila da delam skrajšan del. čas do 6. leta najmlajšega otroka ( imam dva otroka).
Z delodajalcem pa sem dogovorjena da to dobo lahko izkoristim, če pa se prej odločim da nastopim polni del.čas bom pa dobila novo pogodbo.

LP,

(odgovor članu Boni3)
Neposredna povezava do sporočila: 7
Stran:   [1]
Stran: [1]
Pojdi na:





Najbolj brano v zadnjem mesecuNajbolj brano v zadnjem mesecu
Kako povečati možnosti za zanositev
To so načini za hitrejšo zanositev - spremljanje plodnih dni, zdrav življenjski slog in redni spolni odnosi. Ob težavah ...
Nosečnost: Tabela rasti ploda po tednih
Kako velik je plod v posameznem tednu nosečnosti? Preveri, kako izgleda nosečnost po tednih!
To so najbolj redka otroška imena
Med izumirajočimi imeni so po našem mnenju čudovita imena tudi za sodobne novorojenčke. Katera imena vse bolj izginjajo ...
Učenje skozi igro: Zakaj je igra najboljša...
Učenje skozi igro omogoča otrokom naraven razvoj, izboljšuje njihove kognitivne, socialne in čustvene veščine. Otroci se...
Zdravo prehranjevanje se začne že v vrtcu
Marjeta Podpečan, odgovorna za prehrano predšolskih otrok v zavodu Kranjski vrtci, nam je pojasnila, zakaj pogosto vklju...


Najbolj brane vsebine v rubriki Zadnje s foruma
links
NOVE TEME
PRILJUBLJENE TEME
VSI FORUMI


Anketa

Risanke.
пеперутка16

So vaši otroci gledali (gledajo) risanke kot so Teenage Mutant Ninja Turtles, Yu Gi Oh, Pokemon ... in zaradi njih postali nasilni?

 
 
back to top

Zanositev

Nosečnost

Dojenček

Otrok

Rubrike

Orodja in aplikacije

Koledarji in e-novice

Projekti in akcije

Splošno