Zanima me prehod (kaj more kdo naredit in kdaj) in sicer za prehod iz stanja, ko sem zavarovana po starših na stanje, ko mi to plačuje delodajalec.

Aja, pa če katera ve, kakšna je razlika med ponudniki dopolnilnega zdravstvenega zavarovanja razen +/- 1€ na mesec

_____________________________

Accept certain inalienable truths: prices will rise, politicians will
philander, you too will get old. And when you do you’ll fantasize
that when you were young prices were reasonable, politicians were
noble and children respected their elders.

Načeloma je tako, da te mora delodajalec tistega starša, po katerem si zavarovana, odjavit iz zavarovanja, tvoj delodajalec te pa potem takoj z naslednjim dnem prijavi. V kakšni fazi si sedaj?...že pri delodajalcu ali se boš še zaposlila...pač delodajalec te bo prijavil v zavarovanja z dnem zaposlitve, do takrat pa moraš biti zavarovana še po starših.

Zavarovalnice se med seboj razlikujejo tudi po raznih dodatnih ponudbah zavarovanja. Če boš imela samo navadno dopolnilno zavarovanje potem pač izbereš takšno, kjer je mogoče ceneje. Če pa želiš še kakšna posebna zavarovanja za primere težkih bolezni, za krajše čakalne vrste ipd. pa moraš pogledat kaj katera ponuja.