|      
Ops :( Si prepričan/-a, da ne želiš več sodelovati?
Preden potrdiš svojo odločitev, preberi podrobnosti.
Če potrdiš, da želiš odnehati, se ti bo avtomatično naložil poseben piškotek (cookie), s pomočjo katerega bomo ob ponovnem prihodu na našo spletno stran prepoznali tvoj račun in poskrbeli, da boš lahko v času trajanja nagradnega tekmovanja (od 17. 12. do 21. 12. 2018) nemoteno brskal/-a po Ringaraja.net brez prikazovanja ikon naših sponzorjev oziroma brez okenca na desnem delu zaslona.

Obenem boš izgubil/-a vse že osvojene točke in s tem, žal, izgubiš tudi možnost, da osvojiš odlično nagrado. Raje še enkrat premisli, preden klikneš da.

Si še vedno želiš odnehati?
Ringaraja.net uporablja piškotke z namenom zagotavljanja spletne storitve, oglasnih sistemov in funkcionalnosti, ki jih sicer ne bi mogli nuditi.
Z obiskom in uporabo spletnega mesta soglašate s piškotki.   Več o tem
Nahajate se:
Forum > [Partnerstvo] > Družinska zakonodaja > pomoč
Uporabniki na tej temi: nihče
  Natisni
Stran: [1]
Uporabnik
Sporočilo << Starejša tema   Novejša tema >>
   pomoč
19.5.2005 9:24:25   
p@tricij@
v začetku junija mi poteče porodniška. sedaj pa ne vem, kaj naj naredim:zmeden:. ker sem bila zaposlena pri možu samo zaradi porodniške, sedaj ne vem, ali se naj raje odjavim pri njem in grem na zavod, kjer mi pripada nadomestilo še 3 mesece in se potem spet prijavim pri možu in koristim 4 ure iz socialne, ali pa kar ostanem zaposlena pri možu.
ali je tudi možno, ker je mož s.p., da bi on koristil te 4 ure, ali pa še tega zakona ni?:zmeden:

hvala za ogovore.:bravo:
Neposredna povezava do sporočila: 1
   pomoč
19.5.2005 10:29:09   
ČITA
Na žalost nimam odgovora. Me pa zanima kako ti bodo predlagale da naredi. Kajti tudi sama bom v taki situaciji in me res zanima rezultat.

Koliko časa pa moraš biti zaposlen da dobiš nadomestilo (mislim delovna doba)?

(odgovor članu p@tricij@)
Neposredna povezava do sporočila: 2
   pomoč
23.5.2005 9:13:58   
Tynč
Po zakonu je takole, da s.p. ne pripada pravica do krajšega delonega časa do otrokovega 3.leta starosti. Lahko jo koristiš ti, če si pri njemu samo zaposlena kot delavec in nisi solastnik podjetja. Tako pač je, tako si je zamislila naša vrla država.
Kar se pa prijave na Zavod tiče pa sama razmisli, res ti pripada 3 mes. nadomestila.

Pa srečno pri odločitvi:zmeden2:

(odgovor članu p@tricij@)
Neposredna povezava do sporočila: 3
Stran:   [1]
Stran: [1]
Pojdi na:





Najbolj brano v zadnjem mesecuNajbolj brano v zadnjem mesecu
Ovulacija in plodni dnevi
Kaj je ovulacija? Kako izračunati kdaj ovulacija nastopi? Načini ugotavljanja ovulacije.
Nosečnost: Tabela rasti ploda po tednih
Kako velik je plod v posameznem tednu nosečnosti? Preveri, kako izgleda nosečnost po tednih!
Najtežje stvari v materinstvu
To so resnične in prav nič olepšane izpovedi novopečenih mam. Občutek krivde, nenehna utrujenost in težave z dojenjem. D...
Odlog vpisa v prvi razred - da ali ne?
V zadnjih letih se starši in vzgojitelji otrok, ki zaključujejo vrtčevsko obdobje, vse bolj srečujejo z vprašanjem, ali ...
Otroški dodatek v letu 2025: izplačila in ...
Otroški dodatek je dopolnilni prejemek za preživljanje, vzgojo in izobraževanje otroka. Pravico do dodatka imajo družine...


Najbolj brane vsebine v rubriki Zadnje s foruma
links
NOVE TEME
PRILJUBLJENE TEME
VSI FORUMI


Anketa

Ritka.
пеперутка16

Ali za dojenčkovo zadnjico uporabljate samo kremo ali samo puder ali oboje hkrati?

 
 
back to top

Zanositev

Nosečnost

Dojenček

Otrok

Rubrike

Orodja in aplikacije

Koledarji in e-novice

Projekti in akcije

Splošno