Pol.delovni čas (Polna verzija)

Forum >> [Partnerstvo] >> Družinska zakonodaja



Sporočilo

anitaz -> Pol.delovni čas (18.10.2005 20:19:25)

Če ti delodajalec ne dovoli,da delaš vsaj eno leto polovnični del.čas,a je sploh možno,da se pritožiš ali karkoli? Oz. ti sploh lahko delodajalec reče ne? Nisem še nič sprašvala v službi,pa vendar me zanima....


Hvala!!

Anita



lutka -> RE: Pol.delovni čas (18.10.2005 20:28:30)

koriščenje polovičnega delovnega časa, do otrokovega tretjega leta starosti, ti pripada po zakonu in ti ga mora delodajalec omogočit.

Če bi bila jaz na tvojem delovnem mestu, bi mu poslala prošnjo, v katerem bi navedla člen ( mislim da je 48 čl.) o straševskem varstvu in bi počakala na njegov odgovor, potem bi pa s tem odgovorom šla na socialno, tam ti bojo pa tako povedali kam se lahko greš pritožit.

Meni niso v službi popolnoma nič komplicirali, saj on niso nič oškodovani. Delam pa na pet ur, se pravi 25 ur tedensko.

pa veliko sreče [sm=smiley20.gif]



anitaz -> RE: Pol.delovni čas (18.10.2005 20:35:53)

Jest bi mu prvo osebno rekla,zdaj med porodniško.Ali naj raje kar s tem členom v roki pridem?[image]http://www.ringaraja.net/forum/smileys/zmeden.gif[/image] Se prav,da težit mi nimajo kaj v službi?



lutka -> RE: Pol.delovni čas (18.10.2005 21:03:23)

aja, sem mislila, da ti je že rekel, da ne moreš koristit.

potem pa pojdi tja in mu povej, da si se pač odločila, da bi izkoristila,ta nov zakon, ki staršem omogoča skrajšan delovni čas...itd,itd..

potem boš pa videla kaj ti bo rekel.

Je pa to tvoja pravica [sm=smiley2.gif][sm=smiley2.gif]

lp



anitaz -> RE: Pol.delovni čas (18.10.2005 21:06:11)

Nov?Kok je pa to nov zakon?Ker mojga direktorja bo to vse zanimalo,pa še kej druzga [image]http://www.ringaraja.net/forum/smileys/zmeden.gif[/image] 

PA je res to,da je to moja pravica in mi ne more reči NE? Se moram ornk prepričat predno grem "v akcijo".



lutka -> RE: Pol.delovni čas (18.10.2005 21:21:38)

http://www.csd-lj-siska.si/prejemki/krajsiDelovniCas.asp tukaj imaš nekaj o tem...malo prebrskaj pa ti bo vse jasno [sm=smiley2.gif]

meni je naša kadrovska povedala celo to, da delaš pet dni v tednu, dva dni si pa "fraj"

lp



anitaz -> RE: Pol.delovni čas (18.10.2005 21:45:55)

Bom prebrala[image]http://www.ringaraja.net/forum/smileys/bravo.gif[/image] Hvala!!

Aja-mi itaq delamo pet dni v tednu,tako da s tem ne bo problema.



Maxica -> RE: Pol.delovni čas (19.10.2005 10:06:14)

Ja, imaš to pravico in naj bi ti moral to omogočiti. Vendar npr. moja sestrična, ki dela v zdravstvu in ima 12-urni delovnik, ji je šef rekel, da ji tega pač ne more omogočiti, ker nima potem zamenjave. Tako da...Zadnja je še vedno šefova.



sazi -> RE: Pol.delovni čas (19.10.2005 20:51:36)

To je pravica, ki ti pripada, kako pa to uskladiti z delodajalcem, je pa druga zgodba. Predvsem so v neugodnem položaju tiste, ki so zaposlene za določen čas.
Je pa vsekako za izkoristiti, če ti le finančno znese. Jaz imam vsekakor namen (no, pa še rodila nisem) kasneje delati manj ur - koliko, ne vem. Če pa slučajno v tem času uspem eno idejo postaviti na noge in postati svoj šef, bo pa ugodnost koristil moj [sm=love.gif]



k1 -> RE: Pol.delovni čas (3.11.2005 8:18:20)

malo sem sicer pozna za to temo, ampak vseeno - jaz pa sem slišala, da če delaš v javni upravi in si "imenovan v naziv" da ne moreš koristit te možnosti. dela katera v državni službi, pa koristi krajši delovnik? jaz bi delala 6 ur.

si moram malo zakone prebrat.



Anonimen -> RE: Pol.delovni čas (3.11.2005 8:43:11)

mene pa zanima kako je s plačo pa prispevki pri tem polovičnem delovnem časom. a prispevki se plačajo v celoti in prov tko ti v celoti laufajo leta pa to? plača pa štekam je pač za tolk ur kukr delaš.



Anonimen -> RE: Pol.delovni čas (3.11.2005 10:51:32)

Kolikor sem jaz razumela ta zakon, ti je delodajalec dolžan zagotavljat plačo, kot da delaš polni delovni čas, država pa ti zagotavlja plačilo prispevkov od minimalne plače (za tisti čas, ko si doma - se pravi, če delaš 4 ure, ti krijejo minimalne prispevke za druge 4 ure, če delaš 6 ur, ti krijejo minimalne prispevke za 2 uri...).



Anonimen -> RE: Pol.delovni čas (3.11.2005 21:27:20)

Ta zakon si pa res malo po svoje predstavljate. [image]http://www.ringaraja.net/forum/smileys/jezicek.gif[/image]

Če je zakon, potem je za delodajalca obvezujoč neglede na to, kje in kaj delaš. Delodajalec ti je dolžan omogočiti skrajšan delovni čas do otrokovega tretjega leta starosti. In pika!
Če se s tem ne strinja, je to stvar za delovno inšpekcijo in, v skrajnosti, za delovno sodišče.
Edina izjema so s.p.-ji.

Če s svojim delodajalcem niste v tako dobrih odnosih, da mu stvar lahko osebno omenite, potem mu napišite dopis, s katerim ga obveščate (in ne prosite!), da boste v določenem času delale za določen skrajšan delovni čas.
Link do zakona - 48. člen:
http://www.uradni-list.si/1/ulonline.jsp?urlid=2003110&dhid=65436

Pazite, kako boste vodile vso papirnato zadevo, da ne boste po izteku ostale brez pogodbe za nedoločen čas. Z aneksom k obstoječi pogodbi ti stvar redkokdaj dovolijo izvesti.

Plača je seveda ustrezno nižja in absolutno ne drži, da ti delodajalec plača razliko do polne plače. Vendar če je delovni čas polovični, je plača nekaj več kot polovična kot je bila prej, ker večinoma padeš v drugi davčni razred in pride neto nekaj več. Poleg tega plačaš manj vrtca, ker je seveda letno povprečje plač nižje.
Razliko pokojninske in zavarovalne dobe pa ti pokrijejo.

Poleg tega velja, da materam otrok do 3. leta starosti ni potrebno opravljati nadur.




Stran: [1]