|
KatMat -> PROSIM ZA KAKSEN NASVET! (13.1.2009 8:23:02)
|
noseca sem 22 tednov in sem ze dva in pol meseca v bolniski.bolniško sem imela vec kot upraviceno ce gledam na svoje zdr. stanje pa tudi samo delovno mesto je bilo vec kot neprimerno za moje zdravje in zdravje mojega malcka(obstaja tudi moznost povezave zacetka tezav zaradi delovnega mesta)
glede visine nadomestila za bolnisko odsotnost se nimam kaj pritozevati ceprav znasa 450eu,pac mi je zadosti da pokrijem stroske(npr. kredit...)
imam partnerja ki zasluzi dovolj denarja da preziviva skozi mesec
seveda ne ziviva v podnajemniskem stanovanju,ce bi zivela se nebi izšlo
moje vprasanje se nanasa na izplacilo nadomestila:
ali je delodajalec dolzan nakazovati denar okoli istega datuma ki ga imam navedenega v pogodbi o zaposlitvi ali lahko nakaze pac kadar koli se mu zazdi v mesecu (sama mu dam prav da najprej poskrbi za place tistih ki mu pac delo redno opravljajo in sele nato poskrbi za recimo mene ki sem v bolniski,vendar ne tudi do 25 dni zamika od datuma navedenega na pogodbi)
sama se moram tudi drzati roka placil ki jih imam.
kaksen bo pac rekel naj se ne sekiram in naj pac nakazujem oz placujem svoje obveznosti takrat ko imam pac denar,ampak to zame predstavlja oviro-sem zelo organizirana in ce ne drugega bi rada vsaj vedela kdaj imam nakazan denar oz kdaj naj bi bil nakazan.
sedaj sem v bolniski ze preko komisije ,se pravi da je moja bolniska placana ze preko zavoda,ce prav razumem...bolniski list sem oddala delodajalcu v roku dogovora za oddajo,denarja pa zopet nikjer...
ali je njegovo ravnanje pravilno/dovoljeno?
ali sem upravicena da se na koga obrnem oz ali je moj razlog utemeljen?
tudi kaksnega bonusa npr. regres nisem dobila izplacanega za lansko leto,ceprav mi je bil iz sefove strani obljubljen(pac ne poleti ampak pozimi) mi pripada??
najlepsa hvala ze vnaprej za vsak odgovor pa naj bo vspodbuden ali pa ne...vsaj da vem kako ukrepati naprej
lp
|
|
|
|