koriščenje dopusta pred porodniško (Polna verzija)

Forum >> [Partnerstvo] >> Družinska zakonodaja



Sporočilo

Claudi -> koriščenje dopusta pred porodniško (12.8.2008 17:27:05)

Lep pozdravček!

Imam eno vprašanje, in sicer kako je z koriščenjem dopusta pred porodniško?Imam ga še celega, se pravi 25 dni, če ga ne izkoristim mi bo naslednje leto propadel...Ktera kej ve, ali ti delodajalec mora dati ta dopust, ker pri meni kr neki muti, da je itak vseen al sem na bolniški al na dopustu...Zdi se mi pa tud brezveze da ta dopust kr pustim, če mi pripada in je plačan[image]http://www.ringaraja.net/forum/smileys/zmeden.gif[/image]

Hvala vsem za odgovore!



nynna -> RE: koriščenje dopusta pred porodniško (12.8.2008 17:29:56)

Jaz sem ga koristila pred porodniško. Mislim da ni vseeno . Najbrž je bolniška manj plačana kot dopust. Imaš ga pravico izkoristiti.



sazi -> RE: koriščenje dopusta pred porodniško (12.8.2008 17:45:49)

Jaz te čisto razumem, da ga želiš izkoristitit, sploh ker je bolje plačan od bolniške.
Pa vseeno, če se postaviš na mesto delodajalca - če si na bolniški, naj verjetno ne bi bila zdravstveno sposobna za dopust? Ker če ja, bi načeloma lahko tudi prišla na delo. Delodajalec za tvojo bolniško (sklepam, da imaš potrjeno s strani ZZZS in si v njihovo breme) dobi povrnjene stroške zate s strani ZZZS, če greš pa na dopust, ti mora pa za vseh 25 dni (torej več kot 1 mesec) izplačati plačo.

Upam, da ne zameriš zgornjih besed.
Kar se pa same izvedbe tiče - niti ne vem, če ti je dolžan dati dopust, če si na bolniški?

Je pa tako - jaz v moji prejšnji službi tudi ne bi želela, da dopust propade in bi mi bilo čisto vseeno, kdo plača, kje se kaj pozna... V tej službi pa ne bi šla na nož - je vse ostalo dobro in se za take stvari ne bi splačalo prerekati.

Pa ne me zdaj napast, kaj branim izkoriščevalskega delodajalca ali kaj podobnega, želela sem samo napisat, kako situacija zgleda z druge strani. Tebi želim pa predvsem zdravo nosečnost in nekompliciran porod, pa zdravega otročka.



Dream -> RE: koriščenje dopusta pred porodniško (12.8.2008 19:29:13)

Sazi, osebno se popolnoma strinjam s tabo glede tega, kaj dopust pomeni za delodajalca.

Bila sem v isti situaciji, vendar sem si vseeno želela izkoristit celoten dopust. Bolniška se mi je ravno iztekla, delodajalec se je strinjal s tem, da porabim dopust - kar zame pomeni tudi večja plača, tako da sem sedaj na dopustu. Spremenilo pa se dejansko ni nič - med bolniško sem bila ravno toliko doma kot sedaj, za službo delam od doma ravno toliko kot sem prej v bolniški. Torej s tega vidika pri sebi ne vidim problema. Drugače bi bilo, če bi bolniško koristila samo zato, da mi ne bi bilo treba bit v službi oz. da sedaj koristim dopust, da se klatim okrog. Ne hvala, moje stanje z glavoboli je še vedno popolnoma isto, poleg tega počasi postajam neokretna in sploh ne razmišljam o tem, da bi hodila kamorkoli drugam kot na redne preglede in na brzino v kakšno trgovino.



lexl -> RE: koriščenje dopusta pred porodniško (13.8.2008 7:29:42)

Kakor jaz vem, če si celo nosečnost na bolniški ali pa če si na bolniški več kot en mesec in imaš odločbo od zdravniške komisije in je ta odločba do PDP, ne smeš prekiniti bolniške in it na dopust.



Anonimen -> RE: koriščenje dopusta pred porodniško (13.8.2008 7:37:36)

Jaz bi kot ZZZS tistim, ki so cel čas na bolniški in bi proti koncu hoteli koristiti dopust poslala zahtevek z obrestmi za vračilo vse izplačana bolniške.

Če si bolana bodi doma in se ne obremenjuj koliko dopusta imaš.



BAMBINA_ -> RE: koriščenje dopusta pred porodniško (14.8.2008 21:26:24)

Zakon o delovni razmerjih
165. člen, 2. odstavek:
Delavec ima pravico izrabiti en dan letnega dopusta na tisti dan, ki ga sam določi, o čemer mora obvestiti delodajalca najkasneje tri dni pred izrabo. Delodajalec mu tega ne more odreči, če to resneje ne ogroža delovnega procesa.

Po zakonu ima delodajalec torej vso pravico, da ti odreče izrabo dopusta v času, ki ga ti določiš, razen enega dneva.



Stran: [1]