|      
Ops :( Si prepričan/-a, da ne želiš več sodelovati?
Preden potrdiš svojo odločitev, preberi podrobnosti.
Če potrdiš, da želiš odnehati, se ti bo avtomatično naložil poseben piškotek (cookie), s pomočjo katerega bomo ob ponovnem prihodu na našo spletno stran prepoznali tvoj račun in poskrbeli, da boš lahko v času trajanja nagradnega tekmovanja (od 17. 12. do 21. 12. 2018) nemoteno brskal/-a po Ringaraja.net brez prikazovanja ikon naših sponzorjev oziroma brez okenca na desnem delu zaslona.

Obenem boš izgubil/-a vse že osvojene točke in s tem, žal, izgubiš tudi možnost, da osvojiš odlično nagrado. Raje še enkrat premisli, preden klikneš da.

Si še vedno želiš odnehati?
Ringaraja.net uporablja piškotke z namenom zagotavljanja spletne storitve, oglasnih sistemov in funkcionalnosti, ki jih sicer ne bi mogli nuditi.
Z obiskom in uporabo spletnega mesta soglašate s piškotki.   Več o tem
Uporabniki na tej temi: nihče
  Natisni
Stran: [1]
Uporabnik
Sporočilo << Starejša tema   Novejša tema >>
   delodajalec me izkorišča
3.7.2012 16:29:22   
alisa55
Pozdrav,
Zaposlena sem za polovični delovni čas, 20h na teden, delam 42h na teden, ker mi skoz obljubljajo da me bodo dali na 8h delovnik, zaposlena sem dobre 6 mesecev in so mi dali 15 dni dopusta, regres mi ne pripada, ure niso nikoli vse plačane.
Delam od pon.-sobote.
Ker sem se uprla in njihov odziv je grozn, z nekimi sankcijami, kaznimi itd.
Odločla sem se da zaključim vse to ker oni kršijo pogodbo, res nočem niti en dan več delat.
Prosim vas za nasvet kaj naj naredim, kje naj pazim, da ne bom na koncu jaz potegnla kratek trak.
A ima katera s tem izkušnje?
Hvala vsem za odgovor

Neposredna povezava do sporočila: 1
   RE: delodajalec me izkorišča
3.7.2012 18:23:43   
petea
Predvsem rabiš dokaze, da delaš več, kot bi smela, brez tega ne boš mogla ničesar doseči;

če ti pripada dopust, ti pripada tudi regres

razumljivo, da se razburjajo, vedo, da bodo na slabšem, če dosežeš svoje, zato skušajo izsiljevati

(odgovor članu alisa55)
Neposredna povezava do sporočila: 2
   RE: delodajalec me izkorišča
3.7.2012 18:30:18   
Gwendolen
Dopusta ti pripada minimalno 4 delovne tedne, v dnevih pa je to odvisno od tega, koliko dni na teden znaša tvoj delovnik. Kakšen je razlog za polovični delovni čas? Če bi bila npr. zaradi starševstva na krajšem DČ, ti sploh ne smejo odrediti nadurnega dela. Glede na to, da delaš toliko ur na teden, imaš osnovo, da se ti prizna zaposlitev za poln delovni čas za ves čas dela po toliko ur. Če je to od začetka, pač od začetka. Regres za letni dopust ti pripada in to celoten.

Mislim, da imaš dobro osnovo za tožbo. Samo v roke moraš dobiti izpis ur, ki si jih delala, in je to to. Najprej pozoveš delodajalca, da odpravi kršitve (pisno) in mu postaviš rok. V kolikor v tem roku ne odpravi kršitev, ga lahko tožiš.

Tudi če boš dala odpoved, lahko tožiš, in sicer da se ti prizna delo s polnim delovnim časom, kar bo pomenilo, da bi morala dobiti razliko v plači, delodajalec bi moral plačati prispevke in davke (doplačati) in pa seveda zahtevaš regres.

_____________________________

Pokukaj! ;-) http://www.mojalbum.com/gwendolen
-------------------------------------------------------------
We're walking in the air
We're floating in the moonlit sky
The people far below are sleeping as we fly

(odgovor članu petea)
Neposredna povezava do sporočila: 3
   [Brisano sporočilo]
3.7.2012 18:51:07   
Brisani uporabnik
[Vsebina sporočila je bila izbrisana]

(odgovor članu Gwendolen)
  Neposredna povezava do sporočila: 4
   RE: delodajalec me izkorišča
3.7.2012 21:13:43   
roladica
Sama imam izkušnjo s podobnim delodajalcem in vem da znajo biti res zelo pokvarjeni. V resnici ne vem kaj naj ti svetujem drugega kot da pojdi čim dlje od njega. Če izkorišča samo tebe, potem te zato, ker se edino ti pustiš. Če to počne vsem, potem je problem v njem. Tudi če boš dosegla svoje pravice, boš bolj ali manj vedno v sporu z njim in take službe nočeš imeti, ker je psihično prenaporna.
Ko je meni prekipelo sem se odločila, da sem raje brez službe kot da delam tako. Jasno sem postavila meje, delala nisem niti minute več kot toliko kot sem bila plačana. Nekaj časa sem še poslušala očitke, da sem predhodno odšla iz službe, da nisem dokončala dela, ampak to sem poslušala tudi kadar sem delala po cele dneve. Odpovedi pa mi kar tako tudi niso mogli dati. Kasneje sem seveda zamenjala službo, ampak do takrat je bilo po moje.
Če boš zahtevala dopust in regres, pa ti ga ne bodo hoteli dati se lahko obrneš k odvetniku, ki lahko pisno zahteva tvoje pravice. Takšni podjetniki, ki imajo te stvari bolj slabo pošlihtane se prestrašijo že samo pisma odvetnika, ker si res ne želijo, da bi se kdo kaj bolj poglabljal v njihov način poslovanja.

Želim ti, da čim bolj rešiš zadevo.

(odgovor članu Brisani uporabnik)
Neposredna povezava do sporočila: 5
   RE: delodajalec me izkorišča
4.7.2012 8:37:26   
end1

IZVIRNO SPOROČILO: roladica

Sama imam izkušnjo s podobnim delodajalcem in vem da znajo biti res zelo pokvarjeni. V resnici ne vem kaj naj ti svetujem drugega kot da pojdi čim dlje od njega. Če izkorišča samo tebe, potem te zato, ker se edino ti pustiš. Če to počne vsem, potem je problem v njem. Tudi če boš dosegla svoje pravice, boš bolj ali manj vedno v sporu z njim in take službe nočeš imeti, ker je psihično prenaporna.


tudi jaz sem mnenja čimdlje od n jega.

(odgovor članu roladica)
Neposredna povezava do sporočila: 6
   RE: delodajalec me izkorišča
4.7.2012 10:07:26   
liliana
IZVIRNO SPOROČILO: alisa55

Pozdrav,
Zaposlena sem za polovični delovni čas, 20h na teden, delam 42h na teden, ker mi skoz obljubljajo da me bodo dali na 8h delovnik, zaposlena sem dobre 6 mesecev in so mi dali 15 dni dopusta, regres mi ne pripada, ure niso nikoli vse plačane.
Delam od pon.-sobote.
Ker sem se uprla in njihov odziv je grozn, z nekimi sankcijami, kaznimi itd.
Odločla sem se da zaključim vse to ker oni kršijo pogodbo, res nočem niti en dan več delat.
Prosim vas za nasvet kaj naj naredim, kje naj pazim, da ne bom na koncu jaz potegnla kratek trak.
A ima katera s tem izkušnje?
Hvala vsem za odgovor




Kot vidim, si se z delodajalcem dogovorila, da boš sicer delala skrajšan delovni čas, da pa ti bo ure, ki jih boš delala več plačeval drugače (verjetno na rokouser posted image ).....in nekaj ti jih plača, nekaj pa ne.....in je tu jedro spora....

Pogodbo imaš verjetno za skrajšan delovni čas, ker se ne "štemplate" ne moreš dokazati, da delaš namesto 20 ur na teden 40 ur na teden....z delom si nezadovoljna, zaposliti za polni delovni čas te ne misli, "nadure" ti plača le nakatere, vseh ne....zato je najbolje, da daš odpoved in si začneš iskati drugo službo......

(odgovor članu alisa55)
Neposredna povezava do sporočila: 7
   RE: delodajalec me izkorišča
4.7.2012 14:42:17   
alisa55
Najprej hvala za odgovore.

Ja včeraj je bilo buren popoldan glede tega, vpitja iz njihove strani nenormalno in odločila sm se da danes ne grem delat, potem se je še bolj vnel prepir. Tako da sem dala odpoved.
Z inšpekcijo bom počakala do 15 ko naj bi imela plačo ( če bo, ker prav da ne!!), v primeru da ne bo, bom šla tja in ukrepala, ker nisem edina pri njej ki ga izkorišča.
Kar se pa ur tiče je pa tko, imam več kot 50 očevidcev, ki so me vidli tam koliko časa sem, so kamere, so pa tudi papirji na katerih piše oz. ki sem jih jaz njima vsak mesec pošiljala njima skupen seštevek ur.

(odgovor članu liliana)
Neposredna povezava do sporočila: 8
   RE: delodajalec me izkorišča
4.7.2012 14:57:59   
petea
alisa,
zakaj misliš čakat?

Če veš, da zadeve ne štimajo, je bolje čim prej ukrepat, ker v 14-dneh se lahko marsikaj spremeni, pozabi in izgubi ...

(odgovor članu alisa55)
Neposredna povezava do sporočila: 9
   [Brisano sporočilo]
4.7.2012 17:43:29   
Brisani uporabnik
[Vsebina sporočila je bila izbrisana]

(odgovor članu petea)
  Neposredna povezava do sporočila: 10
   RE: delodajalec me izkorišča
4.7.2012 17:50:42   
*miska.mcc*
na tvojem mestu bi sla jaz jutri v sluzbo.
vzami s sabo fotoaparat in poslikaj vse, kar bi ti lahko prislo prav.
jaz sem poslikala (natakarica)
skladišče , kjer nihce od zaposlenih nima vstopa
shranila sem ene par racunov, kjer je napisano moje ime.
fotokopirala kolektivno pogodbo in urnik dela.

vse, kar bi dalo kakrsenkoli dokaz, da si res delala.



_____________________________

******************************************************
....v glavnem.....komaj čakam poletje!!!!!!

*****************************************************

(odgovor članu Brisani uporabnik)
Neposredna povezava do sporočila: 11
   RE: delodajalec me izkorišča
4.7.2012 19:40:59   
liliana

IZVIRNO SPOROČILO: alisa55

Najprej hvala za odgovore.

Ja včeraj je bilo buren popoldan glede tega, vpitja iz njihove strani nenormalno in odločila sm se da danes ne grem delat, potem se je še bolj vnel prepir. Tako da sem dala odpoved.
Z inšpekcijo bom počakala do 15 ko naj bi imela plačo ( če bo, ker prav da ne!!), v primeru da ne bo, bom šla tja in ukrepala, ker nisem edina pri njej ki ga izkorišča.
Kar se pa ur tiče je pa tko, imam več kot 50 očevidcev, ki so me vidli tam koliko časa sem, so kamere, so pa tudi papirji na katerih piše oz. ki sem jih jaz njima vsak mesec pošiljala njima skupen seštevek ur.



No, tako pa tudi ne gre, ti se tudi ne moreš kar tako odločiti, da te pa ne bo delat.....plačo ti mora dati, ne glede na to, kaj govori...delodajalec tebi grozi, da ti ne bo dal plače, ti njemu groziš, da te ne bo delat.....in skupaj ne bosta nikoli prišla....

Glede na to, da so razmere zate izgleda nevzdržne, daš lepo takoj pisno odpoved.....upoštevaš odpovedni rok in greš takoj na inšpekcijo ter "ovadiš" delodajalca....brez veze je čakati do 15., če misliš to storiti...



(odgovor članu alisa55)
Neposredna povezava do sporočila: 12
   RE: delodajalec me izkorišča
4.7.2012 19:44:47   
liliana

IZVIRNO SPOROČILO: *miska.mcc*

na tvojem mestu bi sla jaz jutri v sluzbo.
vzami s sabo fotoaparat in poslikaj vse, kar bi ti lahko prislo prav.
jaz sem poslikala (natakarica)
skladišče , kjer nihce od zaposlenih nima vstopa
shranila sem ene par racunov, kjer je napisano moje ime.
fotokopirala kolektivno pogodbo in urnik dela.

vse, kar bi dalo kakrsenkoli dokaz, da si res delala.




A te lahko vprašam kje si uporabila tako pridobljeni material.....user posted image razen za zastraševanje delodajalca.....

ker kar tako pa tudi delavec ne more slikati poslovnih prostorov in poslnovnega procesa delodajalca, pa naj je delodajalec še tako slab...prav tako delavec ne sme shranjevati oz. nositi domov poslovne dokumentacije.....če je delodajalec zelo iznajdljiv lahko to hitro uporabi proti delavcu.......

(odgovor članu *miska.mcc*)
Neposredna povezava do sporočila: 13
   RE: delodajalec me izkorišča
4.7.2012 19:59:02   
*miska.mcc*



IZVIRNO SPOROČILO: liliana


IZVIRNO SPOROČILO: *miska.mcc*

na tvojem mestu bi sla jaz jutri v sluzbo.
vzami s sabo fotoaparat in poslikaj vse, kar bi ti lahko prislo prav.
jaz sem poslikala (natakarica)
skladišče , kjer nihce od zaposlenih nima vstopa
shranila sem ene par racunov, kjer je napisano moje ime.
fotokopirala kolektivno pogodbo in urnik dela.

vse, kar bi dalo kakrsenkoli dokaz, da si res delala.


  

A te lahko vprašam kje si uporabila tako pridobljeni material.....user posted image razen za zastraševanje delodajalca.....




točno to. deloma sva uredili. pol pa so vmes posegle cudne okoliscine.




< Sporočilo je popravil *miska.mcc* -- 4.7.2012 20:00:18 >


_____________________________

******************************************************
....v glavnem.....komaj čakam poletje!!!!!!

*****************************************************

(odgovor članu liliana)
Neposredna povezava do sporočila: 14
   [Brisano sporočilo]
4.7.2012 20:33:06   
Brisani uporabnik
[Vsebina sporočila je bila izbrisana]

(odgovor članu *miska.mcc*)
  Neposredna povezava do sporočila: 15
   RE: delodajalec me izkorišča
4.7.2012 22:19:03   
*miska.mcc*



IZVIRNO SPOROČILO: Ankica*

Miš, a je še vedno pogrešana al kaj?
  


ne. so jo našli po 17ih dnevih. user posted image    ta mesec 17-ega bo 1 leto.           


< Sporočilo je popravil *miska.mcc* -- 4.7.2012 22:20:00 >


_____________________________

******************************************************
....v glavnem.....komaj čakam poletje!!!!!!

*****************************************************

(odgovor članu Brisani uporabnik)
Neposredna povezava do sporočila: 16
   RE: delodajalec me izkorišča
5.7.2012 16:34:54   
alisa55
Ne smo napisal sporozumno odpoved,  in nimam odpovednega roka.
Sm še vedno ne verjamem da mi bo plačala, ker je zdaj zgubila objekt.
Tko da al naj res kar grem na inšpekcijo, sm če dokažem da mam jaz prov oz. da ona krši zakon ali potem dobim povrnjen
oz. plačane ure ( plačo), ker za nadure sploh ne verjamem, dabi mi dal, al bo sm ona v dreku?


< Sporočilo je popravil alisa55 -- 5.7.2012 16:43:31 >

(odgovor članu *miska.mcc*)
Neposredna povezava do sporočila: 17
   RE: delodajalec me izkorišča
5.7.2012 16:42:10   
ronja
ker kar tako pa tudi delavec ne more slikati poslovnih prostorov in poslnovnega procesa delodajalca, pa naj je delodajalec še tako slab...prav tako delavec ne sme shranjevati oz. nositi domov poslovne dokumentacije.....če je delodajalec zelo iznajdljiv lahko to hitro uporabi proti delavcu.......

Čakaj, lilijana, zdaj si me pa malo ustrašila. Mislim, saj nimam nobenih problemov z delodajalcem, upam, da tudi oni ne z mano (itak se fočkamo in edino, kar moram pazit je, da se prej odfočkam, če imam preveč ur, ker jih po zakonu ne smem met preveč, če sem za polovično), ampak me vseeno zanima. Kaj to pomeni, da ne smeš domov nest službenega računalnika, recimo? Kako naj pa sicer delam doma (ja, vem, boš rekla, da na ta račko, samo tale nima ne teh programov, še manj pa tako zmogljive zvočne kartice, da bi lahko karkoli tega počela gor - sem probala, pa ni šlo). Pa slikala sem tudi seveda naš laboratorij in vse, ker sem pač rabila (za službo)...

_____________________________

http://vecna-optimistka.blogspot.com/

(odgovor članu liliana)
Neposredna povezava do sporočila: 18
   [Brisano sporočilo]
5.7.2012 16:49:46   
Brisani uporabnik
[Vsebina sporočila je bila izbrisana]

(odgovor članu ronja)
  Neposredna povezava do sporočila: 19
   RE: delodajalec me izkorišča
5.7.2012 19:51:58   
liliana

IZVIRNO SPOROČILO: ronja

ker kar tako pa tudi delavec ne more slikati poslovnih prostorov in poslnovnega procesa delodajalca, pa naj je delodajalec še tako slab...prav tako delavec ne sme shranjevati oz. nositi domov poslovne dokumentacije.....če je delodajalec zelo iznajdljiv lahko to hitro uporabi proti delavcu.......

Čakaj, lilijana, zdaj si me pa malo ustrašila. Mislim, saj nimam nobenih problemov z delodajalcem, upam, da tudi oni ne z mano (itak se fočkamo in edino, kar moram pazit je, da se prej odfočkam, če imam preveč ur, ker jih po zakonu ne smem met preveč, če sem za polovično), ampak me vseeno zanima. Kaj to pomeni, da ne smeš domov nest službenega računalnika, recimo? Kako naj pa sicer delam doma (ja, vem, boš rekla, da na ta račko, samo tale nima ne teh programov, še manj pa tako zmogljive zvočne kartice, da bi lahko karkoli tega počela gor - sem probala, pa ni šlo). Pa slikala sem tudi seveda naš laboratorij in vse, ker sem pač rabila (za službo)...


Glej Ronja....prenosni računalnik ima delavec v podjetju tudi zato, da ga nese domov in doma kaj naredi....ponavadi je to zapisano kot je rekla Ankica v notranjih aktih podjetja ali pa kar v sami pogodbi o zaposlitvi......

Tudi jaz sem že slikala v službi, smo se slikali skoraj na vsakem praznovanju....user posted image

Ne moreš pa nositi domov kopij računov podjetja, pogodb ostale dokumentacije (seveda, vsakdo kdaj kaj nese domov, da doma postori, čeprav podpišemo, da tega ne delamouser posted image ), še posebno, če nisi bil v podjetju pooblaščena oseba za te namene.....ne moreš fotografirati skladišč, prostorov (do katerih imajo dostop itak samo pooblaščene osebe) in potem to dokumentacijo pošiljati naprej (recimo prijateljem, novinarjem) oz. uporabljati tako pridobljenega materiala (fotokopij poslovne dokumentacije, fotografij skladiščnih prostorov) zato, da boš to nesel na inšpekcijo.....ker če delodajalec, ki ve in se zaveda, da se to ne sme delati, ugotovi, da si to počel, te komot lahko toži.......

Tako kot recimo delodajalec ne sme pregledovati delavčeve osebne elektronske pošte, pa čeprav je ta na službenem računalniku, tako tudi delavec ne more vsega početi v podjetju......

(odgovor članu ronja)
Neposredna povezava do sporočila: 20
Stran:   [1]
Stran: [1]
Pojdi na:





Kako povečati možnosti za zanositev
To so načini za hitrejšo zanositev - spremljanje plodnih dni, zdrav življenjski slog in redni spolni odnosi. Ob težavah ...
Nosečnost: Tabela rasti ploda po tednih
Kako velik je plod v posameznem tednu nosečnosti? Preveri, kako izgleda nosečnost po tednih!
To so najbolj redka otroška imena
Med izumirajočimi imeni so po našem mnenju čudovita imena tudi za sodobne novorojenčke. Katera imena vse bolj izginjajo ...
Kam z otroki za noč čarovnic 2024?
Letos bodo noč čarovnic po Sloveniji zaznamovali številni dogodki za otroke, od zabavnih delavnic do strašljivih dogodiv...
Zdravo prehranjevanje se začne že v vrtcu
Marjeta Podpečan, odgovorna za prehrano predšolskih otrok v zavodu Kranjski vrtci, nam je pojasnila, zakaj pogosto vklju...




Razpoloženje v času nosečnosti.
Admin

Ste med nosečnostjo imeli nenadne spremembe razpoloženja?