Ringaraja.net uporablja piškotke z namenom zagotavljanja spletne storitve, oglasnih sistemov in funkcionalnosti, ki jih sicer ne bi mogli nuditi.
Z obiskom in uporabo spletnega mesta soglašate s piškotki.
Več o tem
|
Uporabniki na tej temi: nihče
|
|
  | Stran: [1] |
| Uporabnik | |
|
 |
RE: ali lahko delodajalec...
29.6.2009 22:18:11
|
|
|
|
rija
|
kako odvzame
_____________________________
...vox populi...
|
|
|
|
| |
[Brisano sporočilo]
29.6.2009 22:24:09
|
|
|
|
Brisani uporabnik
|
[Vsebina sporočila je bila izbrisana]
|
|
|
|
| |
RE: ali lahko delodajalec...
29.6.2009 23:00:54
|
|
|
|
Anonimen
|
IZVIRNO SPOROČILO: piamaria
na podlagi česa lahko delodajalec zaposleni osebi za nedoločen čas in 10 let del. izkušnjami, kara na pamet brez obvestila vnaprej pri plači odvzame 100 EUR?
Kaj menite?
Kakšen je zakon?
kam naj se obrnem?
Hvala lepa tistim, ki ste domače v tem?
LP
Da vsem zniža plačo npr za 10%. To je eden izmed možnih razlag. Pri nas je kar enih par takih firm tkole naredilo,da ni blo treba odpuščat v "recesiji".
|
|
|
|
| |
RE: ali lahko delodajalec...
30.6.2009 6:51:31
|
|
|
|
piamaria
|
hvala, za nič od navedenega ne gre, ker si je firma pred kratkim privoščila nova vozila, ampak imajo manj ur dela po urah, ker si je šef tako izmislil (šel na morje itd)in sedaj ne zadoščajo ure, ampak od osnovne plače al od kje bo to knižil in kako pa ne vem...pa razlog, nima razloga, da ga navaja.
Kako to obrazloži računovodkinja?
Kam ga lahko prijavim?
Naj hvala
_____________________________
Imejmo se radi- živimo za jutri :)
|
|
|
|
| |
RE: ali lahko delodajalec...
30.6.2009 10:18:56
|
|
|
|
bskrle
|
delovna inšpekcija
_____________________________
Mama štirih deklic in 5ra
|
|
|
|
| | Stran: [1] |
Jaslice ali varuška
пеперутка16
Bi otroka raje vpisali v vrtec ali najeli varuško?
Natisni
