|      
Ops :( Si prepričan/-a, da ne želiš več sodelovati?
Preden potrdiš svojo odločitev, preberi podrobnosti.
Če potrdiš, da želiš odnehati, se ti bo avtomatično naložil poseben piškotek (cookie), s pomočjo katerega bomo ob ponovnem prihodu na našo spletno stran prepoznali tvoj račun in poskrbeli, da boš lahko v času trajanja nagradnega tekmovanja (od 17. 12. do 21. 12. 2018) nemoteno brskal/-a po Ringaraja.net brez prikazovanja ikon naših sponzorjev oziroma brez okenca na desnem delu zaslona.

Obenem boš izgubil/-a vse že osvojene točke in s tem, žal, izgubiš tudi možnost, da osvojiš odlično nagrado. Raje še enkrat premisli, preden klikneš da.

Si še vedno želiš odnehati?
Ringaraja.net uporablja piškotke z namenom zagotavljanja spletne storitve, oglasnih sistemov in funkcionalnosti, ki jih sicer ne bi mogli nuditi.
Z obiskom in uporabo spletnega mesta soglašate s piškotki.   Več o tem
Uporabniki na tej temi: nihče
  Natisni
Stran: [1]
Uporabnik
Sporočilo << Starejša tema   Novejša tema >>
   Porodniška - dopust, regres
25.1.2006 11:45:50   
malicki
Pozdravljeni,
včeraj sem bila z nosečo prijateljico na pijački in sva se spet malce pogovarjali o njeni službi, pa o dopustu in regresu. Oba z njenim partnerjem sta prava kandidata da to kar jima šefi povedo tudi vse slepo verjameta.

On npr. popolnoma zaupa svoji šefici in njenim besedam češ kako zelo mu ona gre na roko in en vem kaj vse, da bo lahko koristil očetovski dopust (15dni)šele ko se prijateljica z dojenčkom vrne iz bolnice - češ da je po zakonu da očetovski dopust mora praviloma koristiti z dnem ko ona rodi ali pa sploh ne. No pa ker sem sama tudi že user posted image  sem bila v dvomih glede tega in preverila, pa seveda to ne drži.

Zdaj pa k njeni službi in šefici. Dovolj je že to, da je morala že na začetku nosečnosti obljubiti, da bo delala čisto do konca, čeprav bi lahko koristila bolniško saj je imela umetno oploditev, in da bo prišla po 6. mesecih spet v službo. Ker je na to pristala so ji podaljšali pogodbo o zaposlitvi za 1 leto.

Sedaj pa me zanima kako je z njenim dopustom in regresom. Po pogodbi ji pripada 26 dni, šefica ji je baje brala zakon in ker ima pogodbo od septembra do septembra, porodniško pa je nastopila v začetku januarja (ozir. v decembru zadnjih 10 dni bolniško), ji ne pripada dopust ozir. so ji šli zelo na roko in ji priznali 10 dni dopusta, preostali dopust ji pa propade. O regresu pa da ji ne pripada.
Jaz sem vedno mislila, da če ti pripada dopust ti pripada tudi regres. Bila pa je ves čas tudi neprekinjeno zaposlena.

A ve mogoče kdo kako je v njenem primeru?


Ob vsem tem sem ful vesela in hvaležna za moje šefe user posted image
Neposredna povezava do sporočila: 1
   RE: Porodniška - dopust, regres
25.1.2006 12:02:41   
NinaŠ
Koliko dni dopusta ji pripada ne vem, pravgotovo pa ji pripada regres (najmanj sorazmeren del glede na št. dni dopusta). Več izve(š) tu:  zakon o delovnih razmerjih 


LP

(odgovor članu malicki)
Neposredna povezava do sporočila: 2
   RE: Porodniška - dopust, regres
25.1.2006 12:10:41   
Marogica
To v zvezi z očetovskim dopustom pa drži, kar je povedala njegova šefica, ker se je mojemu možu tako zgodilo. Ni ga koristil takoj, in ga kasneje ni več mogel.

_____________________________

"Vrabec zavida pavu breme njegovega repa".
R. Tagore

(odgovor članu malicki)
Neposredna povezava do sporočila: 3
   RE: Porodniška - dopust, regres
25.1.2006 12:36:11   
Lorena
Glede dopusta; če ima 26 dni po pogodbi, pomeni da lahko vseh teh 26 dni izkopristi po nepretrganemu 6 mesečnemu delu.
Če se je zaposlila recimo 1.9., potem je lahko do 1. januarja izkoristila le sorazmerni del letnega dopusta ( 26 dni/12 mesecev = 2,17 dni /mesec) V njenem primeru je to 2,17*4 meseci (od sept.-januarja),..kar znaša 8,6 dni, njena šefica je pa vzela verjetno 5 mesecev, kar res pride približno 10dni.
Tukaj mislim da je vse o.k.

Kar se pa tiče regresa, je pa podobno kot pri dopustu. Po 6.mesecih cel, prej pa sorazmerni delež.
Njo pripada cel regres, ker se le ta izplačuje v poletnih mesecih, do takrat bo pa tvoja kolegica že zaposlena 6 mesecev. Tudi zato, ker delovna doba v času porodniške še normalno naprej teče.

Torej; glede dopusta mislim da je prav, Glede regresa pa ne.
O njegovi situaciji pa ne vem.

Svetujem ti, da si malo prebereš zakon, sploh pa, da skupaj s kolegico ugotovita po kateri pogodbi se ravnajo v njenem podjetju. Le tako si lahko potem točno prebereš. In ne glede katero pogodbo uporabljajo, mislim da sta ti dve postavki ;regres in dopust, povsod enaki.

(odgovor članu Marogica)
Neposredna povezava do sporočila: 4
   [Brisano sporočilo]
25.1.2006 12:36:57   
Brisani uporabnik
[Vsebina sporočila je bila izbrisana]

(odgovor članu malicki)
  Neposredna povezava do sporočila: 5
   RE: Porodniška - dopust, regres
25.1.2006 12:37:55   
lelaval
očetovski dpust se koristi po rojstvu otroka (vložiš pa že prej, če se ne motim), dopust pa ji bi mora cel pripadat - sem se jaz zase zanimala in dobila tako informacijo (kaj bojo rekli v službi, pa ne vem)user posted image , regres pa sem tudi dobila, čeprav sem bila skoaj celo nosečnost v bolniški, potem pa kar porodniška.

(odgovor članu Marogica)
Neposredna povezava do sporočila: 6
   RE: Porodniška - dopust, regres
25.1.2006 12:45:17   
Lorena
Morda sem malo nerodno zapisala glede njenega dopusta; teh 10 dni je res lahko izkoristila do januarja, ostalih še 16 bi pa morala izkoristit do junija 06, ker gre za stari dopust, v njenem primeru to pač več ni mogoče,ker je že na porodniški, zato ji je teh 16 dni res propadlo.
Škoda, da tega ni vedela prej, lahko bi ga dobila vsaj plačanega.

Regres pa seveda cel.

user posted image Če bi bila jaz na njenem mestu in bi šefica kasneje komplicirala glede regresa, bi ji hitro povedala! Ali regres, ali pa delovna inšpekcija ker ji ni omogočila izrabe celotnega dopusta! Bo pa potem lahko izplačala oboje, pa še državi!user posted image

(odgovor članu lelaval)
Neposredna povezava do sporočila: 7
   RE: Porodniška - dopust, regres
25.1.2006 13:24:10   
malicki
Ste pa hitre user posted image .  Hvala!
 
Jo bom ob priliki vse izprašala. Nisem sigurna kdaj točno se bo vrnila na delovno mesto, bilo je govora po 6. mesecih, vendar ne za polni delovni čas.
Ok torej dopust ji propade, ker do konca junija bo še sigurno na porodniški.
Regres pa ji torej pripada cel in ne samo sorazmeren delež?
 
Glede očetovskega dopusta (tistega plačanega 15 dni) piše v zakonu le, do kdaj ga mora oče izkoristiti. Nikjer ne piše, da ga mora začeti koristiti takoj ob rojstvu!
 
In tako piše na spletni strani Ministrstva za delo, družino in socialne zadeve:
OČETOVSKI DOPUST
Očetovski dopust je dopust, namenjen očetom, da bi že v najnežnejši dobi otroka skupaj z mamo sodeloval pri negi in varstvu otroka. Oče ima pravico do očetovskega dopusta v trajanju 90 koledarskih dni, pri čemer mora prvih 15 dni dopusta koristiti v času porodniškega dopusta matere (sicer ta del očetovskega dopusta zapade), drugih 75 dni pa lahko izrabi do osmega leta starosti otroka.
 
Glede bolniške se je tudi meni zdelo čudno, ker nosečnost ni bil rizična, ampak vem, da mi je omenjala, da jo je G na vsakem pregledu vedno spraševal ali ne bi šla na bolniško. Sama nisem zagovornik izkoriščanja bolniške in tudi sama nameravam delati do konca. Vem pa da ji je bila ful kriza, dolgo so jo mučile hude slabosti. Je namreč trgovski potnik, vedno na terenu, dolge vožnje....


Res bi ji rada pomagala, ker še ta dopust ki ga je uspela izkoristiti, ga je komaj dobila, pa še to je hodila vsak dan za par ur v službo, ker so ji tako naročili.
Upam samo, da se bo sama potem tudi postavila zase in si izborila to kar ji pripada.

Še enkrat hvala user posted image

(odgovor članu Lorena)
Neposredna povezava do sporočila: 8
Stran:   [1]
Stran: [1]
Pojdi na:





Ovulacija in plodni dnevi
Kaj je ovulacija? Kako izračunati kdaj ovulacija nastopi? Načini ugotavljanja ovulacije.
Nosečnost: Tabela rasti ploda po tednih
Kako velik je plod v posameznem tednu nosečnosti? Preveri, kako izgleda nosečnost po tednih!
To so najbolj redka otroška imena
Med izumirajočimi imeni so po našem mnenju čudovita imena tudi za sodobne novorojenčke. Katera imena vse bolj izginjajo ...
Stari običaji: Ste že slišali za tepežni dan?
Tepežni dan pri nas praznujemo 28. decembra, imenujemo ga lahko tudi: pametiva, tepežnica ali tudi dan nedolžnih otročič...
Otroški dodatek v letu 2025: izplačila in ...
Otroški dodatek je dopolnilni prejemek za preživljanje, vzgojo in izobraževanje otroka. Pravico do dodatka imajo družine...




Brrrr...
пеперутка16

Ste že kdaj naleteli na kaj neznanega, nam ljudem karkoli nadnaravnega?! Duhovi, hudič, šejtan......